Kanada Göçmenlik, Mülteciler ve Vatandaşlık Dairesi (IRCC), 30 Ocak'ta yayınlanan bir politika duyurusunda, Kanada'da dijital göçebe olarak çalışmak isteyen yabancı uyrukluların ilgisini çeken bazı ayrıntıları açıkladı.
IRCC'ye göre dijital göçebe, "işini dünyanın herhangi bir yerinden uzaktan gerçekleştirebilen" kişidir.
IRCC ayrıca dijital göçebelerin "işlerini uzaktan gerçekleştirirken Kanada'ya tek seferde 6 aya kadar taşınmak için ziyaretçi statüsüne ihtiyaç duyanlar" olduğunu ve dijital göçebelerin ya "yabancı bir işveren için iş yapıyor olabileceğini" belirtiyor. ] serbest meslek sahibi, kendileri için çalışan veya Kanada dışındaki müşterilere hizmet sunan."
Dijital göçebeler çalışma iznine başvurabilir mi?
IRCC, yabancı uyruklu kişilerin başlangıçta ziyaretçi vizesi ile dijital göçebe olarak uzaktan çalışmak üzere Kanada'ya gelebileceğini, ancak "girişten sonra Kanadalı bir işveren bulmaları halinde" çalışma izni almalarına izin verildiğini söylüyor.
IRCC ayrıca şunu belirtiyor: "Eğer bir dijital göçebe Kanadalı bir işveren bulma niyetini beyan ederse, kendisine böyle bir işveren için çalışmaya başlamadan önce çalışma iznine ihtiyaç duyulacağı konusunda danışmanlık verilmesi gerekir."
Son olarak, politika duyurusunda da belirtildiği gibi, "dijital göçebenin kendisini işe almak isteyen Kanadalı bir işveren bulması halinde, çalışma iznine başvurması gerekecek."
Kanada'ya dijital göçebe olarak girmek için herhangi bir ek belgeye ihtiyacım var mı?
Kanada'ya dijital göçebe olmak üzere ziyaretçi statüsüyle giren yabancı uyruklu kişiler herhangi bir ek belgeye ihtiyaç duymazlar, ancak "yine de yetkili kalış süreleri sonunda ayrılacakları konusunda memuru ikna etmeleri gerekir."
Dijital bir göçebenin aile üyeleri Kanada'da çalışabilir veya okuyabilir mi?
IRCC'nin 30 Ocak tarihli politika duyurusuna göre, Kanada'da çalışmak veya okumak isteyen dijital göçebelerin aile üyeleri bunu yapabilir ve çalışma izni veya öğrenim izni için başvuruda bulunmalıdır.
Kanada'nın teknoloji yetenek stratejisi
Geçen yıl 27 Haziran'da IRCC, "küresel teknoloji yeteneklerini Kanada'ya çekmeye" yardımcı olmayı amaçlayan bir teknoloji yetenek stratejisini duyurdu. Bunun nedeni, teknoloji sektörünün Kanada ekonomisi için önemi göz önüne alındığında, bu tür yetenekleri Kanada'ya çekmenin hayati önem taşımasıdır.
Strateji, Kanada'yı dijital göçebeler için çekici bir destinasyon olarak konumlandırmanın yanı sıra, Uluslararası Hareketlilik Programı (IMP) kapsamında yeni bir inovasyon akışı gibi çeşitli önlemleri de içeriyordu. Bu akışın 2023'ün sonunda gerçekleşmesi bekleniyordu ancak henüz açıklanmadı.
IRCC, inovasyon akışının İşgücü Piyasası Etki Değerlendirmesi (LMIA) sürecinden muaf olacağını söyledi. Bu, işverenlerin ve çalışanların Kanada'nın teknoloji endüstrisine yönelik önceliklerini desteklemelerine yardımcı olmayı amaçlamaktadır.
Ayrıca IRCC, H1-B uzmanlık mesleği vizesi sahipleri için kolaylaştırılmış bir çalışma izni başlattı. Yıl için 10.000 izin sınırına 16 Temmuz 2023'te ulaşıldı.
Bakanlık ayrıca Küresel Beceri Stratejisi gibi mevcut teknoloji programlarında iyileştirmeler yapacağını da söyledi. Küresel Beceri Stratejisi aracılığıyla, yabancı işçileri belirli bilgi teknolojisi rollerinde işe alan Kanadalı işverenler, LMIA'larının hızlandırılmış işlenmesine hak kazanır.
